mobbing

mobbingは、主に2つの全く異なる文脈で使用される言葉です。一つは社会心理学的な文脈での集団的な嫌がらせであり、もう一つは動物行動学における捕食者への集団攻撃です。どちらも集団で一人（または一匹）を追い詰めるという共通のイメージがありますが、使われる場面によって意味が大きく異なります。

職場における心理的嫌がらせ

人間社会、特に職場や組織においてmobbingが使われる場合、それは単なる個人のいじめではなく、集団による組織的な排除を指します。特定の個人を標的にし、無視や根拠のない噂の流布、過剰な批判などを繰り返すことで、その人を精神的に追い詰め、最終的に組織から追い出すことを目的とする傾向があります。

bullyingとの違い：bullyingは一般的に権力勾配がある場合（上司から部下など）に使われますが、mobbingは同僚同士などの水平的な関係であっても、集団が一人を攻撃する状況で使われます。

動物行動学における防衛本能

鳥類などの動物に関する文脈では、mobbingは生存戦略としての攻撃行動を指します。小さな鳥たちが群れをなして、自分たちよりも大きな捕食者（タカやフクロウなど）に騒々しく襲いかかることで、相手を混乱させ、巣や縄張りから追い払おうとする行動です。これは攻撃というよりも、集団による防衛手段としての側面が強い行動です。