pension

Thuật ngữ này gắn liền với cảm giác an tâm và là thành quả sau một sự nghiệp chuyên môn. Nó gợi lên một cam kết xã hội giữa nhân viên với người sử dụng lao động hoặc nhà nước, mang lại sự ổn định xứng đáng và đánh dấu bước chuyển từ giai đoạn lao động hăng say sang thời gian nghỉ ngơi, thư giãn. Trong môi trường doanh nghiệp, dạng động từ của từ này thường mang sắc thái lạnh lùng và mang tính chiến lược hơn. Nó ám chỉ một nước đi có tính toán nhằm loại bỏ những nhân sự lâu năm với mức lương cao để nhường chỗ cho những người trẻ hơn hoặc để tiết kiệm chi phí, khiến ý nghĩa chuyển từ một phần thưởng sang một công cụ để sa thải.